Senior Devops Engineer Visa Sponsorship Jobs in South Dakota
Senior DevOps engineer visa sponsorship jobs in South Dakota are concentrated around Sioux Falls and Rapid City, where financial services firms like Wells Fargo and Citi, healthcare technology companies, and state government contractors drive demand. The state's growing tech sector and lower cost of operations attract employers willing to sponsor H-1B visa and other work visas for experienced DevOps talent.
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Showing 4 of 23+ Senior Devops Engineer Jobs in South Dakota with Visa Sponsorship
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Get Access To All JobsEngineering Team Lead
Identifiant de la demande: 6023
Site de l’emploi: Fargo - North Dakota - United States, Field Illinois, Mount Joy - Iowa - United States, New Holland - Pennsylvania - United States, Oak Brook - Illinois - United States, Racine - Wisconsin - United States, Saskatoon - Saskatchewan - Canada, Sioux Falls - South Dakota - United States
Catégorie de poste: Ingénierie et technique
Type de poste: Temps plein
Mode de travail: Hybride
À propos de nous
Innovation. Durabilité. Productivité. C'est ainsi que nous ouvrons de nouvelles perspectives dans notre mission visant à faire progresser de manière durable le noble travail des agriculteurs et des constructeurs partout dans le monde. Avec une population mondiale croissante et des besoins en ressources toujours plus importants, nos produits jouent un rôle essentiel pour nourrir et loger la population mondiale.
Du développement de produits fonctionnant avec des énergies alternatives à des technologies de précision qui améliorent la productivité, nous fournissons des solutions qui profitent à tous, et cela grâce à des personnes comme vous. Si l'idée de développer vos compétences au sein d'une équipe internationale et collaborative vous enthousiasme, vous êtes au bon endroit.
Développez votre carrière. Construisez votre avenir !
Rejoignez cette entreprise à la pointe de l'agriculture et de la construction, qui innove avec passion pour améliorer l'efficacité et la réussite de ses clients. Nous savons que l'innovation ne peut se faire sans collaboration. C'est pourquoi, chez CNH, tout ce que nous faisons vise à atteindre de nouveaux sommets en tant qu'équipe, en travaillant toujours pour le bien de nos clients.
Objectif du poste
Principales responsabilités
Expérience requise
Qualifications requises
Transparence salariale
Le salaire annuel pour ce poste est de USD $106 725,00 - $163 645,00 plus toute prime applicable (les salaires réels varient et dépendent de divers facteurs, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications requises pour le poste).
Pour les postes ouverts sur plusieurs sites, la fourchette de rémunération indiquée se réfère au site principal. Si le candidat envisage un site différent de celui indiqué, la fourchette correspondante lui sera communiquée par écrit avant le premier entretien.
Ce que nous offrons
Nous offrons des opportunités de carrière dynamiques dans un environnement international. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous nous engageons à offrir de la valeur à tous nos employés et à promouvoir une culture du respect.
Chez CNH, nous comprenons que les meilleures solutions proviennent de la diversité des expériences et des compétences de nos collaborateurs. Ici, vous aurez les moyens de développer votre carrière, de suivre votre passion et de contribuer à bâtir un avenir meilleur. Pour soutenir nos employés, nous offrons des avantages sociaux complets à l'échelle régionale, notamment :
- Horaires de travail flexibles
- Avantages sociaux en matière d'épargne et de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
- Congé parental
- Aide à l'adoption
- Soutien à la fertilité et à la constitution d'une famille
- Programmes d'aide aux employés
- Dons caritatifs et congés pour bénévolat
Candidats américains : CNH est un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre entreprise considère les candidats sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap ou statut de vétéran. Les candidats peuvent en apprendre davantage sur leurs droits en consultant l'affiche fédérale « Know Your Rights » ici. CNH participe à E-Verify et fournira au gouvernement fédéral vos informations du formulaire I-9 pour confirmer que vous êtes autorisé à travailler aux États-Unis. Vous pouvez consulter des informations supplémentaires ici.
Candidats canadiens : CNH est un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre entreprise considère les candidats sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, nationalité, lieu d'origine, handicap, statut matrimonial, statut familial, âge ou tout autre motif interdit par la législation provinciale applicable en matière de droits de la personne.
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour le processus de candidature, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : narecruitingmailbox@cnh.com
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Engineering Team Lead
Identifiant de la demande: 6023
Site de l’emploi: Fargo - North Dakota - United States, Field Illinois, Mount Joy - Iowa - United States, New Holland - Pennsylvania - United States, Oak Brook - Illinois - United States, Racine - Wisconsin - United States, Saskatoon - Saskatchewan - Canada, Sioux Falls - South Dakota - United States
Catégorie de poste: Ingénierie et technique
Type de poste: Temps plein
Mode de travail: Hybride
À propos de nous
Innovation. Durabilité. Productivité. C'est ainsi que nous ouvrons de nouvelles perspectives dans notre mission visant à faire progresser de manière durable le noble travail des agriculteurs et des constructeurs partout dans le monde. Avec une population mondiale croissante et des besoins en ressources toujours plus importants, nos produits jouent un rôle essentiel pour nourrir et loger la population mondiale.
Du développement de produits fonctionnant avec des énergies alternatives à des technologies de précision qui améliorent la productivité, nous fournissons des solutions qui profitent à tous, et cela grâce à des personnes comme vous. Si l'idée de développer vos compétences au sein d'une équipe internationale et collaborative vous enthousiasme, vous êtes au bon endroit.
Développez votre carrière. Construisez votre avenir !
Rejoignez cette entreprise à la pointe de l'agriculture et de la construction, qui innove avec passion pour améliorer l'efficacité et la réussite de ses clients. Nous savons que l'innovation ne peut se faire sans collaboration. C'est pourquoi, chez CNH, tout ce que nous faisons vise à atteindre de nouveaux sommets en tant qu'équipe, en travaillant toujours pour le bien de nos clients.
Objectif du poste
Principales responsabilités
Expérience requise
Qualifications requises
Transparence salariale
Le salaire annuel pour ce poste est de USD $106 725,00 - $163 645,00 plus toute prime applicable (les salaires réels varient et dépendent de divers facteurs, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications requises pour le poste).
Pour les postes ouverts sur plusieurs sites, la fourchette de rémunération indiquée se réfère au site principal. Si le candidat envisage un site différent de celui indiqué, la fourchette correspondante lui sera communiquée par écrit avant le premier entretien.
Ce que nous offrons
Nous offrons des opportunités de carrière dynamiques dans un environnement international. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous nous engageons à offrir de la valeur à tous nos employés et à promouvoir une culture du respect.
Chez CNH, nous comprenons que les meilleures solutions proviennent de la diversité des expériences et des compétences de nos collaborateurs. Ici, vous aurez les moyens de développer votre carrière, de suivre votre passion et de contribuer à bâtir un avenir meilleur. Pour soutenir nos employés, nous offrons des avantages sociaux complets à l'échelle régionale, notamment :
- Horaires de travail flexibles
- Avantages sociaux en matière d'épargne et de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
- Congé parental
- Aide à l'adoption
- Soutien à la fertilité et à la constitution d'une famille
- Programmes d'aide aux employés
- Dons caritatifs et congés pour bénévolat
Candidats américains : CNH est un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre entreprise considère les candidats sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap ou statut de vétéran. Les candidats peuvent en apprendre davantage sur leurs droits en consultant l'affiche fédérale « Know Your Rights » ici. CNH participe à E-Verify et fournira au gouvernement fédéral vos informations du formulaire I-9 pour confirmer que vous êtes autorisé à travailler aux États-Unis. Vous pouvez consulter des informations supplémentaires ici.
Candidats canadiens : CNH est un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre entreprise considère les candidats sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, nationalité, lieu d'origine, handicap, statut matrimonial, statut familial, âge ou tout autre motif interdit par la législation provinciale applicable en matière de droits de la personne.
Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour le processus de candidature, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : narecruitingmailbox@cnh.com
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Senior Devops Engineer Job Roles in South Dakota
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Search Senior Devops Engineer Jobs in South DakotaSenior Devops Engineer Jobs in South Dakota: Frequently Asked Questions
Which companies sponsor visas for senior devops engineers in South Dakota?
Financial institutions with large technology operations in Sioux Falls, including Wells Fargo and Citi, have historically filed H-1B petitions for DevOps and infrastructure engineering roles. Healthcare technology firms, state government contractors, and regional insurance companies also sponsor senior DevOps engineers. Sponsorship patterns vary by employer and year, so researching recent Labor Condition Application filings through the Department of Labor's OFLC disclosure data gives the most current picture.
Which visa types are most common for senior devops engineer roles in South Dakota?
The H-1B is the most common visa category for senior DevOps engineers in South Dakota, as these roles typically qualify as specialty occupations requiring at least a bachelor's degree in computer science, information technology, or a related field. Canadian citizens may qualify for TN visa status under the USMCA. Candidates already holding an O-1 visa or L-1 visa may also find employers in the state willing to support those categories depending on individual qualifications.
Which cities in South Dakota have the most senior devops engineer sponsorship jobs?
Sioux Falls accounts for the majority of senior DevOps engineering opportunities in South Dakota, driven by its concentration of financial services, healthcare IT, and corporate technology operations. Rapid City is the secondary market, with defense-adjacent contractors and regional employers occasionally sponsoring DevOps roles. Pierre, as the state capital, has some government-related technology work, though sponsorship activity there is more limited.
How to find senior devops engineer visa sponsorship jobs in South Dakota?
Migrate Mate is built specifically for international candidates and filters senior DevOps engineer roles in South Dakota by visa sponsorship status, so you're not sorting through listings that won't support work authorization. Beyond browsing Migrate Mate, reviewing Department of Labor LCA disclosure data helps identify which South Dakota employers have recently filed for DevOps-related H-1B positions, giving you a targeted list of companies with an established sponsorship track record.
Are there any state-specific considerations for senior DevOps engineers seeking sponsorship in South Dakota?
South Dakota has no state income tax, which affects total compensation comparisons but does not change federal H-1B prevailing wage obligations. Employers must still pay the DOL-determined prevailing wage for the specific role and location, based on occupational data for the Sioux Falls or Rapid City metropolitan areas. South Dakota State University and the University of South Dakota produce local STEM graduates, though the senior-level pipeline often draws from out-of-state and international talent pools.
What is the prevailing wage for sponsored senior devops engineer jobs in South Dakota?
U.S. employers sponsoring a visa must pay at least the prevailing wage, which is what workers in the same role, area, and experience level typically earn. The Department of Labor sets this rate to make sure companies aren't hiring foreign workers simply because they'd accept lower pay than a U.S. worker. It varies by job title, location, and experience. You can look up current prevailing wage rates for any occupation and location using the OFLC Wage Search page.