Sales Jobs at Ingram Micro with Visa Sponsorship
Ingram Micro hires for Sales roles across distribution, channel partnerships, and enterprise accounts, with a track record of sponsoring international candidates in this function. If you're targeting a Sales position here, the company has demonstrated willingness to support work authorization across multiple visa categories.
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Showing 5 of 56+ Sales Jobs at Ingram Micro jobs


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INTRODUCTION
It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing!
Job Description:
Die Worte Greenfield, Hunting und Cloud lassen dein Herz schneller schlagen. Nicht weil du Naturliebhaber*in bist, sondern weil genau diese Worte deinen perfekten Job beschreiben. Um das Amazon Web Services-Business deutschlandweit strategisch voranzutreiben, etablieren wir eine brandneue Rolle im Sales Management und richten den Fokus auf das Endkundengeschäft – immer in enger Kollaboration mit AWS als auch unseren Partnerunternehmen.
Dein Daily Business:
- Du arbeitest eng mit Amazon Web Services zusammen, um über Innovationen auf dem Laufenden zu bleiben und dein dortiges Netzwerk zu pflegen
- Dein Ziel ist es, neue Endkunden für AWS-Projekte zu gewinnen und so neues Business für uns, unsere Partner und auch AWS zu generieren
- Du entwickelst gemeinsam mit AWS eine Sales-Strategie für Endkunden und bringst die Deals in Zusammenarbeit mit unseren Partnern zum Abschluss
- Du weißt natürlich, dass auch Forecast- & Pipeline-Meetings, Präsentationen und Veranstaltungsbesuche zu deinen Aufgaben gehören
Das brauchen wir von dir:
- Erfahrung: Seit ein paar Jahren sammelst du bereits Erfahrung im Endkundengeschäft und im Cloud-Umfeld – Bonuspunkte, wenn du dich dabei auch schon konkret im AWS-Umfeld bewegt hast.
- Arbeitsweise: Dein Erfolg ist dir wichtig – neue Leads, neues Business; du weißt, wo du die nächste Opportunity findest und arbeitest strategisch und mit Ausdauer auf deine Ziele hin
- Reise: Du bist gerne sowohl bei AWS als auch bei Veranstaltungen von oder mit AWS vor Ort und daher auch ab und zu reisebereit (ca. 15-20 %)
- Sprachen: Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind fließend (mindestens C1-Niveau)
- Weiterer Pluspunkt: das Partner- & Distributionsbusiness sind dir nicht fremd
Unsere Benefits! Obstkorb kann doch jeder - wir bieten dir noch so viel mehr:
Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung
- Fundierte Einarbeitung inklusive individuellem Entwicklungsplan
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten als auch Kurse und Seminare zur persönlichen Weiterentwicklung
Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
- Hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Büro (3 Tage) und Homeoffice (2 Tage)
- 30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Mental Health Day pro Jahr
- 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit auf Vertrauensbasis
- Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland
Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen sowie zwei Bildschirmen an allen Büro-Arbeitsplätzen
- Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen
- Interne Sportkurse, Firmenfitness mit dem Kooperationspartner qualitrain, u. a.
- Unterstützung aller Mitarbeiter*innen (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service LifeWorks
Weitere Benefits, von denen Du bei uns profitieren kannst
- Bezuschusste Kantine sowie Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten
- Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender
- Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen
- Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post & Paketservice im Haus
- Bikeleasing
Was für uns außerdem selbstverständlich ist:
Wir setzen auf ein vielfältiges Team, in dem wir Menschen mit all ihren Facetten wertschätzen! In diesem Sinne freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten.
Wer ist Ingram Micro überhaupt und was tun wir?
Wir glauben an eine technologische Zukunft mit faszinierenden neuen Möglichkeiten. Wir sind das Bindeglied zwischen Hersteller und Fachhandel im Bereich Informations- und Telekommunikationstechnologie. Dabei agieren wir eher im Hintergrund, doch ohne uns würden viele Produkte und Lösungen den Weg zum User nicht finden. Seit 45 Jahren sind wir einer der Marktführer unserer Branche mit weltweit rund 24.000 Kolleginnen, die jeden Tag den digitalen Wandel mitgestalten – mit Überzeugung, Herzblut und viel Engagement. Let's shape tomorrow.*
LI-ES2

INTRODUCTION
It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing!
Job Description:
Die Worte Greenfield, Hunting und Cloud lassen dein Herz schneller schlagen. Nicht weil du Naturliebhaber*in bist, sondern weil genau diese Worte deinen perfekten Job beschreiben. Um das Amazon Web Services-Business deutschlandweit strategisch voranzutreiben, etablieren wir eine brandneue Rolle im Sales Management und richten den Fokus auf das Endkundengeschäft – immer in enger Kollaboration mit AWS als auch unseren Partnerunternehmen.
Dein Daily Business:
- Du arbeitest eng mit Amazon Web Services zusammen, um über Innovationen auf dem Laufenden zu bleiben und dein dortiges Netzwerk zu pflegen
- Dein Ziel ist es, neue Endkunden für AWS-Projekte zu gewinnen und so neues Business für uns, unsere Partner und auch AWS zu generieren
- Du entwickelst gemeinsam mit AWS eine Sales-Strategie für Endkunden und bringst die Deals in Zusammenarbeit mit unseren Partnern zum Abschluss
- Du weißt natürlich, dass auch Forecast- & Pipeline-Meetings, Präsentationen und Veranstaltungsbesuche zu deinen Aufgaben gehören
Das brauchen wir von dir:
- Erfahrung: Seit ein paar Jahren sammelst du bereits Erfahrung im Endkundengeschäft und im Cloud-Umfeld – Bonuspunkte, wenn du dich dabei auch schon konkret im AWS-Umfeld bewegt hast.
- Arbeitsweise: Dein Erfolg ist dir wichtig – neue Leads, neues Business; du weißt, wo du die nächste Opportunity findest und arbeitest strategisch und mit Ausdauer auf deine Ziele hin
- Reise: Du bist gerne sowohl bei AWS als auch bei Veranstaltungen von oder mit AWS vor Ort und daher auch ab und zu reisebereit (ca. 15-20 %)
- Sprachen: Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind fließend (mindestens C1-Niveau)
- Weiterer Pluspunkt: das Partner- & Distributionsbusiness sind dir nicht fremd
Unsere Benefits! Obstkorb kann doch jeder - wir bieten dir noch so viel mehr:
Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung
- Fundierte Einarbeitung inklusive individuellem Entwicklungsplan
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten als auch Kurse und Seminare zur persönlichen Weiterentwicklung
Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
- Hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus Büro (3 Tage) und Homeoffice (2 Tage)
- 30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Mental Health Day pro Jahr
- 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit auf Vertrauensbasis
- Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland
Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen sowie zwei Bildschirmen an allen Büro-Arbeitsplätzen
- Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen
- Interne Sportkurse, Firmenfitness mit dem Kooperationspartner qualitrain, u. a.
- Unterstützung aller Mitarbeiter*innen (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service LifeWorks
Weitere Benefits, von denen Du bei uns profitieren kannst
- Bezuschusste Kantine sowie Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten
- Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender
- Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen
- Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post & Paketservice im Haus
- Bikeleasing
Was für uns außerdem selbstverständlich ist:
Wir setzen auf ein vielfältiges Team, in dem wir Menschen mit all ihren Facetten wertschätzen! In diesem Sinne freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten.
Wer ist Ingram Micro überhaupt und was tun wir?
Wir glauben an eine technologische Zukunft mit faszinierenden neuen Möglichkeiten. Wir sind das Bindeglied zwischen Hersteller und Fachhandel im Bereich Informations- und Telekommunikationstechnologie. Dabei agieren wir eher im Hintergrund, doch ohne uns würden viele Produkte und Lösungen den Weg zum User nicht finden. Seit 45 Jahren sind wir einer der Marktführer unserer Branche mit weltweit rund 24.000 Kolleginnen, die jeden Tag den digitalen Wandel mitgestalten – mit Überzeugung, Herzblut und viel Engagement. Let's shape tomorrow.*
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Get Access To All JobsTips for Finding Sales Jobs at Ingram Micro Jobs
Align your resume to channel sales language
Ingram Micro operates as a technology distributor, so Sales roles emphasize partner account management, vendor relationships, and channel pipeline growth. Frame your experience in those terms before applying, not generic quota attainment.
Target roles with existing LCA filings
Search the DOL's FLAG system for Ingram Micro's Labor Condition Applications filtered to Sales job titles. Active filings signal which specific roles the company has already structured for sponsored candidates, narrowing your target list significantly.
Clarify CPT and OPT eligibility early in interviews
If you're on F-1 status, confirm whether the role qualifies for CPT or OPT before your final interview round. Sales positions at Ingram Micro can involve commission structures that complicate OPT employer verification, so surface this with the recruiter before the offer stage.
Use Migrate Mate to filter open Sales roles by sponsorship type
Ingram Micro posts Sales openings across multiple categories. Use Migrate Mate to filter specifically by visa type so you're only pursuing roles where your status is already a match, not guessing from generic job board listings.
Understand the PERM timeline for green card planning
If you're targeting long-term sponsorship, ask your hiring manager whether the Sales role has a defined PERM pathway. PERM labor certification typically adds 12 to 18 months before an I-140 petition can be filed, which affects your planning if you're on a visa with a hard end date.
Sales at Ingram Micro jobs are hiring across the US. Find yours.
Find Sales at Ingram Micro JobsFrequently Asked Questions
Does Ingram Micro sponsor H-1B visas for Sales roles?
Yes, Ingram Micro sponsors H-1B visas for Sales positions. The company has a consistent pattern of filing H-1B petitions for roles in this function, particularly for account management and channel sales positions tied to technology distribution. Confirm sponsorship availability with the recruiter early, as not every open Sales role is structured for H-1B from the outset.
How do I apply for Sales jobs at Ingram Micro?
Apply through Ingram Micro's careers portal or browse their open Sales listings on Migrate Mate, which filters roles by visa sponsorship type so you can identify positions that match your authorization status. When applying, tailor your application to distribution and channel sales language, since Ingram Micro's Sales function is built around vendor partnerships and reseller networks rather than direct B2C selling.
Which visa types does Ingram Micro sponsor for Sales positions?
Ingram Micro sponsors H-1B, TN, and Green Card pathways including EB-2 and EB-3 for Sales roles. F-1 OPT and CPT are also supported, making the company a viable option for international students entering the workforce. TN is available for Canadian and Mexican nationals in qualifying Sales occupations that meet the USMCA professional categories.
What qualifications does Ingram Micro expect for sponsored Sales roles?
Sales positions at Ingram Micro typically require a bachelor's degree in business, marketing, or a related field, along with experience in technology sales, channel partnerships, or vendor account management. For H-1B eligibility specifically, USCIS requires the role to qualify as a specialty occupation, meaning the degree must be directly relevant to the position's core duties.
How long does the visa sponsorship process take for a Sales hire at Ingram Micro?
For H-1B, the standard USCIS processing window runs three to six months after the April lottery, with premium processing available to reduce that to 15 business days. TN status can be obtained at a port of entry on your start date. Green Card sponsorship through PERM adds a separate 12 to 18 month DOL process before the I-140 petition stage begins.
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